Quản trị (web Admin)
Vị trí & mô tả công việc (JD)
Vào Nhân sự → Vị trí & JD. Vị trí là công việc cụ thể tại chi nhánh, vd Thu ngân – Drink.
- Thêm vị trí: mã (không đổi được), tên, chức danh, khu, bộ phận → hệ thống mở trang soạn.
- Mô tả công việc: mô tả tổng quát, yêu cầu/tiêu chuẩn đầu ra, KPI → Lưu JD. Nhân viên xem ở Hồ sơ của tôi trên web.
- Checklist theo ca gồm 3 nhóm Đầu ca, Trong ca, Cuối ca:
- Thêm việc, nhập nội dung; tích Bắt buộc chụp ảnh nếu cần ảnh chứng minh; Hạn = số phút tính từ đầu ca.
- Tiêu chí điểm (TC1…TC8): việc gắn tiêu chí được chấm cuối ca — xong đủ các việc của tiêu chí = 100% điểm tối đa / công, một phần = 50% (xem Sổ điểm). Để — không — nếu việc không tính điểm.
- Kéo-thả để sắp xếp hoặc chuyển việc sang nhóm khác (hoặc dùng nút ↑ ↓).
- Bấm Lưu checklist. Tối đa 100 việc mỗi vị trí.
